Przeprowadzenie cyklu szkoleń z zakresu PPK w regionach proponują Konfederacja Lewiatan oraz Polski Funduszu Rozwoju S.A.
Zgodnie z zapowiedziami Dyrektor ds. Rozwoju Regionalnego Konfederacji Lewiatan przedstawia propozycję organizacji seminarium szkoleniowego w Regionie na temat Pracowniczych Planów Kapitałowych.
Cykl szkoleń przygotowywany jest we współpracy i dzięki zaangażowaniu organizacyjne PFR Portal PPK* reprezentujący Polski Funduszu Rozwoju S.A., który odpowiada za wsparcie informacyjne przedsiębiorców na etapie przygotowań i wdrażania PPK.
Związki regionalne zainteresowane organizacją seminarium w Regionie, proszone są o informację zwrotną (deklarację) do dnia 18 marca 2019 r., do p. Grażyny Mazurek.
Kolejnym krokiem będzie ustalenie terminu.
WARUNKI LOGISTYCZNE: Związek Regionalny jako Gospodarz szkolenia zapewnia SALĘ seminaryjną, PFR Portal PPK zapewnia: kadrę trenerską, materiały dla uczestników oraz pokrywa koszty cateringu (serwis kawowy plus poczęstunek) w kwocie do 50 PLN brutto/ osoba na podstawie faktury w oparciu o listę uczestników, którzy fizycznie wzięli udział w spotkaniu (szczegóły formalne będą przedmiotem szczegółowych ustaleń po deklaracji udziału w projekcie).
PROWADZENIE: doświadczony zespół Trenerów oraz Ekspertów PFR
ADRESACI: Zarządy, Dyrektorzy HR, Administracji, Finansów, wybrane osoby z HR oraz inne osoby zainteresowane tematyką
HARMONOGRAM: od 15 kwiecień
AGENDA RAMOWA:
Około 4h w zależności od stopnia szczegółowości oraz ilości pytań i kwestii do wyjaśnienia.
REKOMENDOWANA LICZBA UCZESTNIKÓW: 20 +
OPIS:
Dla kogo?
Szkolenia dedykowane są dla osób decyzyjnych w organizacjach w szczególności dla zarządów, osób pracujących w obszarach: HR, kadry i płace, finanse, księgowość.
Cele/korzyści
Szkolenie zapewnia wiedzę wraz z pewnymi rozwiązaniami, prowadzone przez trenerów i ekspertów PFR Portal PPK, w ramach którego uczestnicy:
· dowiedzą się jak działa program pracowniczych planów kapitałowych
· jakie są główne założenia programu PPK oraz wymagania pod tronie uczestników
· dowiedzą się jak w praktyce, jako pracodawca, powinien przygotować się do zmian?
· jakie są obowiązki i procedury po stronie pracodawcy i jak wdrożyć PPK w firmie?
Szkolenie ma charakter przekazywania wiedzy z elementami praktycznymi – liczba uczestników jest ograniczona, a o udziale decyduje kolejność zgłoszeń.
Program
1. Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) – jakie są główne założenia i zasady wprowadzenia w firmie?
· ramy teoretyczne
· zasady funkcjonowania
· struktura wpłat
2. Pracodawca a PPK – jakie są obowiązki i wymagane procedury?
· procedura tworzenia PPK
· wybór usługodawcy
· zasady inwestowania
· bieżąca obsługa
· odpowiedzialność i kary
3. Pracownik a PPK – jakie ma prawa?
· uczestnictwo w PPK i rezygnacja
· korzystanie ze zgromadzonych środków
· dziedziczenie, rozwód
· zmiana pracodawcy
*PFR Portal PPK Sp. z o.o. oferuje m.in pomoc pracodawcom, w uzyskaniu niezbędnej wiedzy wymaganej na poziomie pracodawcy do przygotowania wdrożenia, wdrożenia i prowadzenia PPK poprzez prowadzenie oficjalnego portalu pracowniczych planów kapitałowych www.mojeppk.pl oraz poprzez dostarczanie interesariuszom szkoleń warsztatów oraz indywidualnych konsultacji dostarczanych przez zespół Trenerów.
źródło: Konfederacja Lewiatan
Strona, której szukasz nie istnieje lub została usunięta.